РЕПУБЛИКА СРБИЈА
РАСИНСКИ УПРАВНИ ОКРУГ
број 919-119-85/2021-01
09.11. 2021. год.
Крушевац
ВЛАДА РЕПУБЛИКЕ СРБИЈЕ
СЛУЖБА ЗА УПРАВЉАЊЕ КАДРОВИМА
БЕОГРАД
ПРЕДМЕТ: СТРУЧНА СЛУЖБА РАСИНСКОГ УПРАВНОГ ОКРУГА
НАЦРТ КАДРОВСКОГ ПЛАНА ЗА 2022.ГОДИНУ – образложење
А) ПОСТОЈЕЋА ОРГАНИЗАЦИЈА: Остварење у текућој години.
Правилником о унутрашњем уређењу и систематизацији радних места у Бр. 01. бр. 919-00-22/19-01 од 08. 04. 2019. године, утврђено је унутрашње уређење, начин руковођења и одговорности, укупан број државних службеника на положају и опис њихових послова, број радних места по сваком звању за државне службенике и сваку врсту радних места за намештенике с називом и описом послова, потребан број државних службеника и намештеника за свако радно место и услови за запослење за свако радно место у Стручној служби Расинског управног округа са седиштем у Крушевцу.
За обављање послова из делокруга Стручне службе образована је следећа ужа унутрашња јединица: Одсек за опште послове. У оквиру одсека за опште послове систематизован је и попуњено укупно:
– два радна места у звању саветника 2 (два државнa службеникa)
– једно радно место у звању референта 3 (три државна службеника)
– три радна место у статусу намештеника – четврта врста радних места 3 (три намештеника)
Називи радних места у оквиру одсека за опште послове су : Шеф одсека, радно место за финансијско-материјалне послове, радно место за канцеларијске послове (референт) и радно место дактилографа.
У непосредној функционалној вези са, такође систематизованим радним местом начелника управног (статус функционера) округа су: радно место админитративно – техничког секретара и возача. Нема систематизованих а непопуњених радних места. Укупно је осам систематизованих и осам попуњених радних места.
У стручној служби Расинског управног округа нема ангажованих лица по другим основама (рад на одређено време, привремени и повремени послови и сл.),нити ангажованих приправника.
Постојећим бројем државних службеника и намештеника у Стручној служби Расинског управног округа није обухваћен начелник управног округа, који је у статусу функционера, применом члана 3. Закона о изменама и допунама Закона о државној управи (,,Службени Гласник РС,, број 99/14.).
Б) ПЛАНИРАНА ОРГАНИЗАЦИЈА – РАЗЛОЗИ
У 2022 години, у погледу остварења кадровског плана, не планирају се одступања од постојеће, Правилником о унутрашњој организацији и систематиазаицји радних места дефинисане организације. Огранизација која се предлаже нацртом кадровског плана за 2022. годину, иста је по броју и структури) запослених радника као и у претходној години.
Планирана организација:
Називи планираних радних места у 2022. години у оквиру одсека за опште послове су : Шеф одсека, радно место за финансијско-материјалне послове, радно место за канцеларијске послове и радно место дактилографа.У непосредној функционалној вези са, радним местом начелника управног (статус функционера) округа остаће: радно место техничког секретара и возача.
Планираним бројем државних службеника и намештеника у Стручној служби Расинског управног округа није обухваћен начелник управног округа, који је у статусу функционера, применом члана 3. Закона о изменама и допунама Закона о државној управи (,,Службени Гласник РС,, број 99/14.).
Није планирано ангажовање до другим основама (рад на одређено време, привремени и повремени послови, нити ангажовање приправника.), те ови облици нису ни приказани у табеларном делу кадровског плана.
ПРИПРЕМИО:
ШЕФ ОДСЕКА ОПШТИХ ПОСЛОВА
РАСИНСКИ УПРАВНИ ОКРУГ
НАЧЕЛНИК
